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管理制度一旦制定，在一般时间内不能轻易变更，否则无法保证其权威性。下面是小编给大家带来的公司员工工作守则，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

员工守则范本(一)

一、适用范围

适用于企业所有员工。

二、目的

为了培养员工的良好行为习惯，规范企业员工的行为，特制定本制度。

三、原则

1.以维护企业价值观和纪律为导向，实施处罚做到公平、公正。

2.处罚要贴合国家及地方法律法规和相关政策的规定。

3.以事实为依据、以制度为准绳的原则。处罚和批评教育相结合，起到惩前毖后的作用。

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